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Revolución Obrera
Sintraelecol seccional Bucaramanga votó a favor de la huelga e inició la jornada de protesta el pasado 20 de febrero, los trabajadores de la filial de EPM en Santander ESSA (Electrificadora de Santander S.A. E.S.P.) recurrieron a la huelga como método de presión contra la patronal, porque no ha querido escuchar las peticiones que tienen los obreros. Uno de los puntos donde hay más discusión es en la forma del ajuste del salario; la empresa quiere ajustar el salario solo teniendo en cuenta el IPC y no el porcentaje del aumento del salario mínimo, mientras que los trabajadores plantean que se deben tener en cuenta ambos factores para el ajuste. En esa línea de discusión es donde no hay un acuerdo principal y por ello la huelga se mantiene.
En Bucaramanga varios sindicatos, organizaciones sociales y la CUT han mantenido un apoyo a la huelga. Las acciones de presión de parte del sindicato son una carpa, una marcha y la difusión del conflicto a través de videos, se han enfocado más en las acciones legales y con el Ministerio de Trabajo. La empresa actualmente sigue con su funcionamiento porque al ser un servicio esencial no se puede paralizar su actividad, de lo contrario la declaran ilegal, lo que se convierte en un gran obstáculo que ha impuesto la ley burguesa a los trabajadores.
La empresa cuenta con otro sindicato al parecer patronal que ha venido atacando la huelga con tutelas, por el momento Sintraelecol Bucaramanga se mantiene con la huelga y una de las medidas represivas que tomo ESSA fue suspenderle el contrato a 250 trabajadores que salieron a la lucha.
Frente a este escenario, Revolución Obrera llama a redoblar los esfuerzos para mantener y fortalecer la huelga como herramienta fundamental de lucha de la clase trabajadora. Es indispensable rodear este conflicto con la solidaridad de las familias de los trabajadores, de otras organizaciones sindicales y sociales, así como con la acción decidida de las centrales sindicales a nivel regional y nacional. Solo ampliando el respaldo y la difusión de esta lucha será posible confrontar las medidas de la patronal y avanzar en la conquista de sus reivindicaciones.
Asimismo, este conflicto debe convertirse en un punto de referencia para el conjunto del movimiento obrero, haciendo un llamado a todos los trabajadores a unirse en la lucha por el alza de salarios, por lo menos en los términos en que fue decretado el aumento del salario mínimo para este año. La defensa del salario no es una lucha aislada, sino una causa común que exige unidad, organización y movilización constante y permanente hasta conquistar un alza general de salarios para la clase obrera en Colombia
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